مایکروسافت در یکی از بزرگ‌ترین و گسترده‌ترین موج‌های تعدیل نیرو در تاریخ خود، تصمیم به اخراج بیش از ۶ هزار نفر از کارکنانش گرفته است. این تعدیل نیرو معادل حدود سه درصد از کل نیروی کار این شرکت است و در پی تغییرات ساختاری و تجاری صورت می‌گیرد. این اقدام، پس از اخراج ۱۰ هزار نفر در سال ۲۰۲۳، دومین موج بزرگ تعدیل در مایکروسافت به‌شمار می‌رود.
پیت ووتن، سخنگوی مایکروسافت، در بیانیه‌ای اعلام کرد:
«ما همچنان به انجام تغییرات سازمانی ضروری برای موفقیت در بازار پویا و در حال تغییر ادامه خواهیم داد.»
این تعدیل نیرو شامل تمام سطوح سازمانی از جمله دفاتر بین‌المللی مایکروسافت و واحدهایی مانند لینکدین، که زیرمجموعه‌ای از این شرکت است، می‌شود. امی هود، مدیر مالی مایکروسافت، پیش‌تر از کاهش لایه‌های مدیریتی و تلاش برای بهبود کارایی سازمانی از طریق افزایش چابکی و کارآمدی صحبت کرده بود.
موج جدید تعدیل نیرو یک سال پس از اخراج ۱۹۰۰ نفر از کارکنان اکتیویژن بلیزارد و ایکس باکس اتفاق می‌افتد. همچنین در سال ۲۰۲۴، مایکروسافت اقدام به تعطیلی چند استودیوی بازی‌سازی مهم مانند Tango Gameworks (سازنده‌ی Hi-Fi Rush) و Arkane Austin (سازنده‌ی Redfall) کرد.
در ماه شهریور سال گذشته نیز، پس از تغییرات ساختاری ناشی از خرید اکتیویژن بلیزارد، حدود ۶۵۰ نفر از کارکنان ایکس‌باکس اخراج شدند.
